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新制勞退前8月虧損2,092.1億元 平均每位勞工賠1.7萬元

 

 

 
·Yahoo財經特派記者
 
 

勞動基金運用局今(3)公布前8月勞動基金投資運用績效,其中新制勞退部分前8月虧損2,092.1億元,收益率-6.28%,以新制勞退有效帳戶約1,225萬計算,平均每位勞工賠逾1.7萬元。

勞動基金運用局表示,8月全球持續受到國際地緣政治紛擾、新冠疫情蔓延,引發供應鏈斷鏈危機,通貨膨脹居高不下影響,全球股、債市場波動加劇,各國主要指數皆呈現下跌。

整體勞動基金截至111年8月底止規模為5兆4,828億元,評價後收益數為-3,204.6億元,收益率-6.2%,8月份單月收益數為-292.2億元,收益率-0.55%。

新制勞退基金規模為3兆5,063億元,虧損2,092.1億元、收益率-6.28%;舊制勞退基金規模為9,935億元,虧損634.7億元、收益率-7.44%。

新制勞退績效攸關勞工的退休金累計效益,根據目前新制勞退有效帳戶約1,225萬、前8月虧損2,092.1億元試算,平均每位勞工帳戶虧損17,078元。

不過,因為個別勞工退休金繳納的期間、金額都不相同,參與基金運用獲得收益的貢獻度也會有所差異,所以每位勞工實際分配到的收益並不相同。本年度收益應用結果,將於年度結束之後進行結算,在明年才進行收益分配。

此外,各年度分配撥入勞工個人專戶的收益,要等到勞工符合請領退休金條件(年滿60歲或未滿60歲但符合勞工退休金條例規定的喪失工作能力)時,才能將收益分配連同專戶本金一併領取。領取退休金時的累積收益,有不低於銀行2年定存利率計算的保證收益保障。(審核:葉憶如)

 

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